当事務所代表の庭田のところには、長年のお付き合いのある会社、病院等の経営者のみならず、金融機関の支店長クラスの方々からも、
会社や病院などの経営問題について、アドバイスや経営改善のお手伝いを依頼されることがございます。
特に経営譲渡、つまり会社そのものの売却などについては得意な分野です。
当事務所の長年の経験、膨大なデータ、有力なネットワークをフルに動員して対処いたします。
また、経営者ご自身にも『市場経済はその景気循環によって適者生存を強いるシステムである』。
しかし、その存在は『公共の利益にかなうようにしなければならない』ということを強く認識していただくようにしております。
当事務所グループは、厳しいですが愛情を持って『寄り添い』をモットーにお手伝いいたします
経営者の皆様。
『過去と他人は変えられないが自分と未来は変えられる』。
ですよ。
何らかの改革を断行するとき、あるいは新しい方向性を打ち出すとき、新しい商品を産み出すとき、
従来の経験や資産を『捨てる』ことも必要です。
それは、
大口の得意先かもしれません。
既存の技術かもしれません。
既存の設備かもしれません。
古参の従業員かもしれません。
関係者も多数になります。
非常に勇気がいりますね。
恐いし、感情も絡みます。
しかし、それを実行しないと前に進みません。
この『捨てる・手離す』、決断、これこそが経営者の大事な仕事の一つです。
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